Duda de embarazo y estudios!

Hola yo estoy en la misma situacion que tu... que hiciste al final? como te fue?

Yo lo cogería que es una oportunidad, y si te quedas embarazada de deberían respetarte el contrato, que te echan?pues mejor haber empezado que no, no?
y quien sabe si al final el bebé llega en el momento más oportuno?
Mucha suerte!

Ver mensaje citado No te entiendo muy bien con lo de fp dual....yo he tenido contratos de formación que es como creo que se llaman en los que echaba 36 horas semanales y las otras cuatro eran de estudio...unos libros con unos temarios que mandaba por correo.....ya no se si será exactamente lo mismo que te ofrecen a ti.....por estabilidad ya te digo que es un contrato como otro cualquiera con la diferencia de que el empresario se ahorra seguros sociales y a la hora de echarte tienes todavia menos derechos. ...ya te lo digo yo ....igualmente tienes que pensar en tu situación y hacer lo que ustedes creais bien. ..simplemente. ...saludos

Ver mensaje citado Gracias cariño por el consejo, viendo la situación económica,,, el hecho de tener un poco mas de un año de paro y demás pues tienes ahí un salvavidas, por que se hacen las cosas así de mal en las empresas? Yo trabajaría hasta que no pudiese mas. Creo que vamos a seguir en la búsqueda y que sea lo que tenga que ser! Sino nunca será el momento oportuno para tenerlo. Y si al final me cogen y me quedo embarazada pues se lo diré y ya que decidan ellos qué hacer.

Ver mensaje citado Joha es decisión vuestra guapa, nadie sabe que puede pasar y sólo vosotros sabeis que situación económica vteneis a las muy malas y si podéis tirar hacia adelante aunque se te acabe el paro. Mucho ánimo, seguro que saldrá todo bien!!!

Ver mensaje citado Un Fp dual es formación profesional donde te sacas un título estudiando y haciendo las practicas a la vez... Es un contrato formativo..

Ver mensaje citado Mi marido piensa así, además de porque el tiene trabajo 'fijo'( aunque hoy en día te pueden echar a la primera de cambio) y dice que con eso y mi paro nos daría perfectamente, pero a mi no me gustaría estar en casa todos los días sin trabajar. Y no se la verdad que hacer, porque tenemos tantas ganas de ser papis... Yo pensaba que al ser unos estudios conjugados con prácticas no te podían echar... Pero viendo lo que dicen creo que si que pueden..

No vamos a dejar de buscar... Es una discriminación hacia la mujer y esto se debería de parar! hay pocas situaciones laborales hoy en día que te den una estabilidad económica, así nunca podremos plantearnos tener un hijo... No sabes que puede pasar en esos dos años y valorad si merece la pena dejar vuestros planes...

Pues yo seguiría con los planes de búsqueda y me arriesgaría... A mi me han despedido apenas hace dos semanas y seguimos con los planes de búsqueda y pienso buscar trabajo pero no vamos a dejar d

Ver mensaje citado La verdad es que es complicado, esta claro que si lo dices igual no te contratan pero te tienen en cuenta para el futuro en cambio si lo ocultas y no te renuevan igual no te llaman mas.
Por cierto, que es un fp?

Ver mensaje citado Y aun siendo un Fp dual seria igual?

Yo empezaria con el trabajo ya que en realidad no sabes si te habras quedado en estos dias...y si no lo estas pues esperaria y dejaria de buscsr por ahora hasta que veas como va la cosa....el contrato te dicen que es de dos años pero prorrogable..yo ya e tenido algnos asi y aunque los he finalizado todos. ...no tienen por que hacertr los dos años obligatoriamente...y si luego resulta que si estas...pues seguramente no te renovaran pero con que se lo avises con tiempo y seas clara quedaras bien y tendrás seguro las puertas abiertas para futuros puestos....suerte

Ver mensaje citado Ups, pues deberías suspender la búsqueda por el momento

Ver mensaje citado Lo 'malo' es que llevamos buscándolo desde principios... Y no se si habrá algún resultado ya .

Ver mensaje citado Eso lo he estado pensando también... Pero da un poco de miedo, tal y como están las cosas a lo mejor me dicen adiós muy buenas si se lo comento. Aunque al ser un Fp no se si se lo tomaran tan a la tremenda... No se que hacer ni que me pasaría...

Si te quedas embarazada no te renovarán, yo te aconsejo que esperes un poco para ir y buscarlo

Enterate de las condiciones. Entiendo que si el contrato es temporal podrian no renovarte, si es de larga duracion podrian echarte alegando que no trabajas bien o cualquier cosa porque total llevando tan poco tiempo les iba a costar 2 duros.
Te has planteado decirselo a la empresa? Que estas en la busqueda del bebe digo. Mas que nada porque luego van a sentirse engañados

Según me dijeron es de 2 años... Pero no se de que tipo exactamente...

Depende del contrato que tengas, más que echarte, lo que harían es no renovarte. Es decir, si tu contrato es de un curso escolar, al finalizar, no te lo renuevan y listo. Igual si es de duración determinada, de formación o por obra y servicio.